Senior Customer Manager (m/w/d)
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Möglichkeiten
Consulting
HR Consulting -
Ort
Berlin, Bexbach, Bielefeld, Buxheim bei Memmingen, Dortmund, Düsseldorf, Ettlingen bei Karlsruhe, Filderstadt bei Stuttgart, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Heidelberg, Heilbronn, Jena, Karlsruhe, Leipzig, Lübeck, München, Oldenburg, Ratingen, Rosenheim, Saarbrücken, Weingarten, Zwickau -
Karriere-Level
Professionals
Das macht deinen Job spannend
- Du verfolgst Leads im Vertriebsprozess vom Erstkontakt bis zur Opportunity
- Du nimmst Kundenanfragen bzw. in Leads in deinem definierten Kundenset auf, qualifizierst und begleitest diese und schließt diese (ggf. mit Unterstützung) ab
- Du entwickelst aktiv innerhalb deines Kundensets die Accounts zu Stammkunden weiter und übergibst diese
- Du bist verantwortlich für eingehende Anfragen in deinem Kundenset und koordinierst diese
- Du bist AnsprechpartnerIn an der Schnittstelle zu anderen All for One Einheiten
- Du planst und führst „digitale" Kampagnen mit Marketing & Sales Development durch
- Du kennst unsere Vertriebskennzahlen (z. B. Auftragseingang, Pipeline) und steuerst Deine Prioritäten
- Du stellst die laufende und einfache vertriebliche Erreichbarkeit für deine Kunden sicher
- Du bringts Marktimpulse in die Schnittstellen zu Marketing und Delivery proaktiv ein
- Du überzeugst unsere Kunden durch professionelle Standard-Verkaufspräsentationen und erste Produkt-Demos
- Du koordinierst die Übergabe in die Folgeprozesse wie Sales Support, Delivery und Order Management
- Du bist verantwortlich für die laufende Pflege unserer Vertriebsdaten (z. B. im CRM: Lead- und Opportunity-Aktualität, Kundendaten)
- Du arbeitest mit Partnern im Rahmen von Angebot- und Auftragsgewinnung zusammen (insb. Lizenz- und Provisionspartnerschaften)
- Du betreust ein definiertes Produkt-Set aus unserem Portfolio (z.B. Eigen- und Partner Softwareprodukte)
- Du informierst dich regelmäßig über die SAP HR Produktstrategie und bist damit ein guter Ansprechpartner für unsere Kunden und für Kollegen aus deinem Netzwerk
- Du bist verantwortlich für die Planung, Steuerung und Durchführung von Sonderaktionen wie die Aufwertung der Konditionen für unsere HCM-Supportleistungen
Das erwartet dich
- Viel Flexibilität, Freiraum und Eigenverantwortung in der täglichen Arbeit
- Individuelle Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung gepaart mit unserer Firmen-Akademie und weiteren Entwicklungsperspektiven mit der Unternehmensgruppe
- 30+1 Tage Urlaub und weitere, ständig wachsende Benefits
- Attraktive und flexible Vergütungs- und Arbeitszeitmodelle
- Wir bieten Hybrides Arbeiten an. Du kannst einen Teil der Arbeitszeit im Homeoffice verbringen und gleichzeitig die Vorteile der lebendigen Gemeinschaft im Büro genießen.
- Einen sicheren, wertvollen Platz in unserem sympathischen, offenen und engagierten Team
Das zeichnet dich aus
- Du brennst für den Vertrieb, interessierst dich für SAP Software-Lösungen für die Optimierung der Employee Experience
- Du bist begeistert von Lösungen, die das Ziel haben HR als Mehrwerttreiber im Unternehmen zu stärken
- Du kannst uns bereits von deinen bisherigen Vertriebserfolgen im Software-Umfeld berichten
- Du überzeugst in Präsentationen, besitzt ein kommunikationsstarkes und professionelles Auftreten
- Du weißt, wie man mit Kundenbedürfnissen umgeht und bist abschlussorientiert
- Du besitzt eine hohe Eigenmotivation und hast Freude an der Arbeit im mit den Kunden
- Du bringst mind. 3-5 Jahre relevante Berufserfahrung mit
- Du verfügst über langjährige Vertriebserfahrung mit Remote Selling
- Du kennst verschiedene Vertriebs- und Verhandlungsmethoden
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse, sowie verhandlungsichere Englischkenntnisse
Darauf kannst du dich freuen
Wertvoller Freiraum
Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und ein hohes Maß an Eigenverantwortung & Gestaltungsspielraum – so bekommst du Raum für deine Persönlichkeit, deinen Rhythmus und deine Ideen.
30+1 Tage Urlaub
Nimm dir die Zeit für das, was dir wichtig ist.
Glänzende Perspektiven
Gestalte Karriere nach deinen Wünschen. Profitiere von unserer digitalen Lernplattform "One Academy", individuellen Laufbahnmodellen, systematischem Wissensaustausch & -aufbau mit erfahrenen Kollegen und gezielten Förderprogrammen.
Finanzielle Anreize, Prämien & Rabatte
Profitiere von einem attraktiven Fixgehalt, Prämien für Mitarbeiterempfehlungen und Firmenjubiläen, Mitarbeiterrabatten für privates Online Shopping und vergünstigten Freizeit & Fitnessangeboten (EGYM Wellpass).
Echte Herausforderungen
Bring dich in spannenden, abwechslungsreichen Projekten & Aufgaben ein, die dich fordern und weiterbringen. Erreiche in interdisziplinären, eng vernetzten Teams deine persönlichen Ziele.
We Are One
Zusammenhalt, Vertrauen & Wertschätzung – die Basis für deinen und unseren Erfolg und für ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe. Dieser besondere Spirit ist ab dem ersten Tag erlebbar durch unser bereichsübergreifendes Group-Starter Training.
Über die All for One HR GmbH
Wir sind der führende IT-Dienstleister für SAP HCM/SF und Personalwirtschaft im deutschsprachigen Raum, der Trusted Advisor für den international agierenden Mittelstand in der DACH-Region und zertifizierter Implementierungspartner von SAP SuccessFactors sowie SAP Concur. Wir sind davon überzeugt, dass Menschen den Unterschied machen und gestalten die bestmögliche Employee Experience für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Kunden. Wir stehen für umfassende HR-Prozessexpertise, Erfahrung und Leidenschaft für HR! Als Teil der All for One Group mit über 2.800 Expertinnen und Experten rund um Business-IT von SAP, Microsoft und IBM bieten wir Mitarbeitenden und Kunden ein breites und eng verzahntes Netzwerk voller Chancen, Lösungen und Möglichkeiten.
Über 250 Mitarbeiter
12 Standorte
Über 1.000 Kunden
100% HR fokussiert
Dein Ansprechpartner für Fragen
